Im Jahr 2020 haben wir einen konkreten Plan erstellt und veröffentlicht, um unser Team und unsere Website integrativer zu gestalten und die Vielfalt der Stimmen zu fördern. Unser Ziel ist es, uns zu einer Website zu entwickeln, die wirklich jedem hilft , sein bestes Zuhause zu schaffen.
Obwohl wir uns den unten beschriebenen Initiativen verpflichtet fühlen, sind wir uns bewusst, dass Veränderungen Zeit und Geduld erfordern und dass wir auf dem Weg dorthin Fehler machen können. Um uns selbst zur Rechenschaft zu ziehen, werden wir unsere Fortschritte und Updates regelmäßig teilen. Wenn Sie Fragen zu unserem Plan haben, Vorschläge zur Verbesserung oder Empfehlungen für Mitarbeiter, die wir einstellen oder Kreative, die wir vorstellen möchten, senden Sie uns bitte eine E-Mail an [email protected] . Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören.
Diversifizieren Sie unser Personal . Diversifizieren Sie unser Personal. Seit September 2022 identifizieren sich 63 % der Redaktion von Homey Zen als BIPOC (Black, Indigenous, People of Color). Wir versprechen, dass BIPOC-Kandidaten für jede offene Stelle berücksichtigt werden.
Diversifizierung des Mitwirkendennetzwerks. Bei Homey Zen wird der Großteil unserer Inhalte von beitragenden Autoren geschrieben, die Experten in den von ihnen abgedeckten Themenbereichen sind, und von einem Netzwerk aus internen und freiberuflichen Fotografen fotografiert. Wir werden konsequent auf BIPOC-zentrierten Websites nach unseren Fotografen suchen. Wenn wir Verträge mit Anbietern für Originalfotografie und Videoaufnahmen abschließen, werden wir uns gezielt bemühen, mit Unternehmen im Besitz von BIPOC zusammenzuarbeiten. Unsere Muttergesellschaft, Dotdash Meredith, hat die Vielfalt unserer Mitwirkenden offiziell geprüft. Wir haben unser Ziel erreicht, dass sich 25 % der Spruce-Mitwirkenden als Mitglieder der BIPOC-Community identifizieren. In Übereinstimmung mit diesem Versprechen besteht unsere Liste der Designer und Bildquellen zu 36 % aus BIPOC.
Hervorhebung von BIPOC-Autoren normalisieren. Indem wir unsere bestehenden, stark frequentierten Artikel aktualisieren, um BIPOC-Stimmen stärker einzubeziehen, können wir Inhalte beeinflussen, die jeden Monat über 20 Millionen Menschen erreichen. Wir haben unsere beliebtesten Innenarchitekturgalerien, „Best of“-Listen und Influencer-Zusammenfassungen überprüft und aktualisiert, um die Arbeit von BIPOC-Autoren hervorzuheben, die 20 % jedes Artikels ausmachen. Wir stellen außerdem sicher, dass alle neuen Inhalte 20 % BIPOC-Repräsentation enthalten.
Sehen Sie sich unsere beliebtesten Artikel noch einmal kritisch an . Im Jahr 2020 haben wir unsere meistbesuchten Artikel überprüft. Wir haben mindestens 450 Artikel identifiziert und auf Inklusivität aktualisiert. Das offizielle Anti-Bias Review Board von Dotdash Meredith hat unsere beliebtesten und meistgelesenen Artikel auf Voreingenommenheit (absichtlich und unabsichtlich) überprüft. Im Anschluss an diese Überprüfung haben wir mehrere Sanierungsprojekte abgeschlossen, darunter die Entfernung problematischer Begriffe wie „exotisch“, „Hauptschlafzimmer“, „Boho“, „Sklave“ und „Großvater“ von unserer Website. Darüber hinaus haben wir problematische Pflanzennamen aus unseren Garteninhalten entfernt. Wir überwachen und beheben weiterhin alle potenziell problematischen Inhalte.
Diversifizierung der Prüfungsgremien . Zu unserem redaktionellen Prozess gehört es, bestimmte Artikel – solche, die medizinische Behauptungen aufstellen oder die Gesundheit, Sicherheit oder Finanzen unserer Leser beeinträchtigen könnten – von Fachleuten aus der Branche prüfen zu lassen. ( Erfahren Sie mehr über unsere drei Prüfungsgremien .) Wir verpflichten uns, auch weiterhin vielfältige Kandidaten für unser neues Prüfungsgremium zu gewinnen.
Unterrepräsentierte Menschen hervorheben. Wir haben mehrere Serien, die Menschen aus unterrepräsentierten Gemeinschaften, ihren Einfluss auf die Designwelt sowie die einzigartigen Auswirkungen ihres kulturellen Hintergrunds auf ihre Designperspektiven ins Rampenlicht rücken. Rooted in Design hebt Räume hervor, die Lesern wie Ihnen gehören, die aus unterrepräsentierten Gemeinschaften stammen. Home Away From Home beleuchtet auf ähnliche Weise den Einfluss, den Ihre kulturelle Vergangenheit auf Ihre kulturelle Gegenwart haben kann, und die Grenze, an der diese beiden aufeinandertreffen. Unsere BIPOC-Designerserie enthält Interviews mit Designern, die ihre Erfahrungen als Teil der Gemeinschaft schildern – wir möchten unbedingt erfahren, was sie inspiriert.
Wir werden mit einer Organisation zusammenarbeiten, die marginalisierten Stimmen in der Designwelt Gehör verschafft . Viele unserer Artikel enthalten praktische Ratschläge, aber wir inspirieren auch Millionen von Menschen, die ihr Zuhause mit Kunstwerken, Objekten, Möbeln usw. aufpeppen möchten. Wir haben bereits mit The Kaleidoscope Project zusammengearbeitet, um BIPOC-Designer auf Instagram über Reels und IG Stories hervorzuheben. Wir verpflichten uns, mit ähnlichen Organisationen Kontakt aufzunehmen, um unsere sozialen Partnerschaften mit vielfältigen Designern auszubauen. Wir unterstützen unsere lokalen Gemeinschaften auch durch teamweite Wohltätigkeitsinitiativen, beispielsweise durch eine Partnerschaft mit God’s Love We Deliver, bei der wir über 100 medizinisch zusammengestellte Mahlzeiten für Kranke verpacken.
Hervorhebung von BIPOC-Stimmen in sozialen Medien normalisieren . Wir sind bestrebt, das Netzwerk der Kreativen, mit denen wir in sozialen Medien zusammenarbeiten, zu diversifizieren, insbesondere auf Instagram und TikTok, den Plattformen, auf denen wir am aktivsten sind. Unser ursprüngliches Ziel war, mindestens 25 % der Kreativen zu präsentieren, die sich als BIPOC identifizieren, mit der Absicht, die BIPOC-Repräsentation im Laufe der Zeit zu erhöhen. Wir haben unser Ziel übertroffen, da ~50 % der auf den Instagram- und TikTok-Konten von Homey Zen geposteten Inhalte BIPOC-Stimmen hervorheben.
Wir danken unseren Lesern, dass sie uns dazu inspirieren, mehr zu tun und uns zu verbessern.
Courtney Mason, Geschäftsführerin
Caroline Utz, Redaktions- und Strategiedirektorin
Jamie Abarca, Leitender Redaktionsprojektmanager
Das Spruce-Team
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IAC, dem Homey Zen gehört, unterstützt seit langem Organisationen, die gegen strukturelle Ungleichheit und rassistische Ungerechtigkeit kämpfen, darunter den NAACP Legal Defense and Educational Fund, die Equal Justice Initiative, Reclaim the Block, das National Center for Civil and Human Rights, die ACLU und The Bail Project. Darüber hinaus hat IAC erst letztes Jahr IAC Fellows ins Leben gerufen, ein immersives Bildungsprogramm, das leistungsstarke Schüler aus unterversorgten und unterfinanzierten Gemeinden fördern soll.
